Наш календарь насыщен множеством праздничных дат, а если еще прибавить дни рождения сотрудников и прочие корпоративные события, то окажется, что поводов для корпоративного отдыха предостаточно. Тем чаще встают вопросы относительно места его проведения: «В пейнтбол клуб?», «На природу?» и т.д.
Представление о корпоративном отдыхе как о проведении свободного времени с коллегами в стенах родного офиса давно уступило место другому определению. В современном понимании большинства корпоративный отдых – это пейнтбол клуб, необычные шоу-программы, веселые банкеты или тимбилдинг. Подобные мероприятия сближают сотрудников, дают им возможность почувствовать, что они одна команда, не только в достижении производственных задач.
Пейнтбольный клуб Торнадо предлагает Вам сотрудничество в организации корпоративного отдыха, дней рождений, презентаций и других торжеств.
Ваш праздничный день может проходить в известных домах отдыха, в любом месте по Вашему желанию.
для Вашей компании мы можем предоставить сценарии для простого отдыха, организовать и провести спортивный турнир с призами и почетными грамотами или ролевую массовую игру на большой территории с выполнением различных миссий и заданий.
Мы поможем организовать банкет и все, что к нему прилагается - фейерверк, дискотеку, веселые конкурсы.
Мы приедем и устроим игру там, где вы пожелаете, развернем пейнтбольный тир, предоставим средства защиты и отличный сервис.
Для организации банкета мы можем предложить вам выездной ресторан, услуги поваров или любой удобный для Вас вариант.
Будем рады ответить на все интересующие Вас вопросы и обсудить наше предложение, чтобы быть уверенными в полном соответствии его Вашим требованиям и возможностям.
С нами Вы получите яркие впечатления и незабываемые ощущения!
Корпоративный отдых. Осторожно, шеф на мушке!
Последний рабочий день недели. Вы уже предвкушаете два дня выходных, которые проведёте в компании телевизора и газеты со сканвордами. И вдруг, как гром среди ясного неба, появляется кто-то из ваших коллег и спешит обрадовать вас известием, что на воскресенье шеф запланировал мероприятие по корпоративному отдыху. Вы ещё не отчаиваетесь, уговариваете себя, что шашлыки под пивко на природе тоже не так плохо. Но, увы, шеф снова нарушает ваши планы. Он уже договорился с пейнтбольным клубом. Вам предстоит побегать по ангару с маркером и пострелять в ваших коллег. Вы расстраиваетесь и машете ручкой своим мечтам на предстоящий уикенд. И совершенно напрасно!
Не кляните своего шефа. Он не изверг и не садист. Наоборот. Скорее всего, он грамотный руководитель, к тому же, знающий толк в пейнтболе. Как сочетаются эти два качества? Легко!
Пейнтбол – это, прежде всего игра в команде.
Одинокий Рембо обречён здесь на поражение. Умение взаимодействовать с партнёрами, где-то подчиниться приказу, а где-то проявить инициативу, вовремя взять на себя ответственность необходимы для хорошего игрока. И для хорошего работника тоже! Успех пейнтбольной команды зависит от каждого конкретного бойца ровно настолько же, насколько процветание фирмы зависит от людей, которые в ней работают. Представьте, что будет, если кассир в магазине равнодушно отнесётся к совершаемой у него на глазах краже из-под носа консультанта зала. Покрывать недостачу в итоге будет весь коллектив. Так и в пейнтболе действует принцип «один за всех и все за одного». Кто-то прикроет вас со спины, кто-то поможет разобраться с маркером, а кто-то отдаст последний шар-патрон. И всё это во благо общей цели – захвата флага противника, например.
Пейнтбол – это отличная возможность активно отдохнуть,
сменить обстановку, развеять тоску однообразных будней в офисе и выходных на диване. Ну, где бы вы ещё увидели, как ваш многоуважаемый шеф, облачённый в камуфляж, прячется за укрытиями? Но не расслабляйтесь. Скорее всего, за вами наблюдают. Нет, не враги из другого лагеря, хотя, возможно, и они тоже. За вами наблюдает всё тот же незабвенный шеф в перерывах между обстрелами. Ведь он не просто так потратил немалые деньги на этот корпоративный выходной. Шеф смотрит и делает выводы, выбирает будущих руководителей отделов и собственных заместителей. Пейнтбол в этом смысле лучше любых тестов и собеседований. Именно здесь, на игровом поле, не скованный никакими социальными правилами и предубеждениями, человек имеет возможность проявить свои лидерские качества, показать, на что он способен. Выдержка и умение управлять ситуацией в пусть даже игровом бою будут характеризовать вас во сто раз красноречивее, чем десятки правильно написанных бумажек и подобострастно-преданных взглядов. Интересно, а как ваш шеф отреагирует, если вы его подстрелите?
Пейнтбол сближает людей как любое общее увлечение.
И даже если вы первый раз оказались на игровом поле, вы непременно втянетесь, захотите продолжить игру в следующие выходные. И возможно, уже через неделю вы придёте записываться в пейнтбольный клуб вместе с другими вашими коллегами. А дальше начнутся совместные тренировки, новые общие темы для разговоров в офисе. Сотрудничество со временем перейдёт в дружбу, а значит, коллектив вашей фирмы со временем станет гораздо более сплочённым. Согласитесь, отношение к «просто коллеге» и к «боевому товарищу» совершенно разное. А, казалось бы, простая забава – пострелять друг в друга шариками с краской. Нет, выясняется, что не простая.
У команды в пейнтболе и команды какой-либо фирмы очень много общего.
От маек с эмблемами, слоганов и речёвок до единой глобальной цели. Существенное отличие лишь в том, что сотрудники фирмы вовсе не обязательно увлечены целью, которую поставил перед собой её директор. Корпоративного духа порой не хватает даже в коллективах очень известных и успешных фирм. А команда в пейнтболе всегда увлечена, ведь люди, в ней собравшиеся, занимаются любимым делом. Поэтому идея объединить эти две команды, превратить зевающих сотрудников в заядлых пейнтболистов – очень грамотное решение хорошего руководителя.
Но всё это ещё далёкая перспектива. А пока
